同江KPI绩效考核系统
运用引入通用能力模型(经多家企业验证的70个通用能力评价等级和标准),选择360度评价方式,提高员工能力评估信度。
同江HRM人力资源管理系统
可以便捷的扶助中大型企业将人事档案线上留存、管理,并联动一体化功能应用,实现员工从入职到离职的全周期管理。
同江ERP生产管理系统
软件细化了每一个进程中、每一个次序上、每一个操作人员的职能,即在架构机制上保证了精细化管理的执行力,从而实现了企业管理精细化。
同江OA协同办公系统
OA系统实行细分策略,以阶梯形的使用层次认可不同用户的需求,用户可根据自身实际情况选择相应的行业OA。
同江SCM供应链管理系统
数据协商及时,采购生产完美结合,供应商通过SCM供应管理系统随时接收到工厂采购订单和报价申请,便于表率管理,扶植响应速率。
同江CRM客户管理系统
商机报备,灵活的商机准入制度,相关防止抢、撞单,助力企业做好商机立项管控。